近日，江蘇省泰興市根思鄉(xiāng)畜牧獸醫(yī)站防檢員陳銘來(lái)到轄區(qū)蛋雞養(yǎng)殖場(chǎng)內(nèi)，對(duì)養(yǎng)殖戶進(jìn)行蛋禽專項(xiàng)抽檢和蛋禽傳染病防治科普。陳銘2016年畢業(yè)于揚(yáng)州大學(xué)獸醫(yī)系，雖然年輕，但已是蛋禽疫病防治的一員有力“干將”。去年夏季高溫，蛋雞出現(xiàn)大面積腹瀉不良現(xiàn)象，嚴(yán)重影響到蛋雞的產(chǎn)蛋率和雞蛋質(zhì)量，不少經(jīng)驗(yàn)豐富的養(yǎng)殖戶也犯了難。陳銘立刻組織病理性檢測(cè)，用科學(xué)辦法排查出導(dǎo)致蛋禽消化不良的病因，同時(shí)，進(jìn)一步優(yōu)化蛋雞飼料、藥品混合飼養(yǎng)比例，及時(shí)控制了蛋雞的腹瀉，產(chǎn)蛋率提高了2%—5%。
隨著鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略的大力推進(jìn)，泰興市各類(lèi)農(nóng)牧生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)主體如雨后春筍般增長(zhǎng)，廣大農(nóng)村中小型農(nóng)業(yè)經(jīng)營(yíng)主體的動(dòng)物、植物“就醫(yī)”缺口變大，獸醫(yī)、農(nóng)業(yè)技術(shù)員、農(nóng)藝師等基層農(nóng)技人員成了幫助實(shí)現(xiàn)農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化的橋梁和紐帶。鄉(xiāng)村振興，關(guān)鍵在人。近年來(lái)，該市充分發(fā)揮基層農(nóng)技人員“人才”引領(lǐng)帶動(dòng)示范作用，加快推進(jìn)基層農(nóng)技推廣體系改革與建設(shè)項(xiàng)目。在全市選聘了122名責(zé)任農(nóng)技員，采取“掛領(lǐng)”“巡診”等多種責(zé)任形式“包?！?010戶科技示范戶，“零距離”為農(nóng)戶排憂解難。
陳銘介紹說(shuō)，動(dòng)物疫病防控、畜禽標(biāo)準(zhǔn)化都是農(nóng)業(yè)一線最新課題。我們基層農(nóng)技人員是實(shí)現(xiàn)鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略的“助力器”和“加速器”，要讓自己的專業(yè)技能與農(nóng)民實(shí)際需求相結(jié)合，確保留得住、干得好、用得上，扎根基層農(nóng)技，助力鄉(xiāng)村振興。
人才返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)、投資興業(yè)是人才助力鄉(xiāng)村振興最直接、最現(xiàn)實(shí)的手段。在江蘇小龍河農(nóng)副產(chǎn)品有限公司，河失鎮(zhèn)人才服務(wù)“紅管家”正和企業(yè)負(fù)責(zé)人錢(qián)稷麟共同計(jì)算去年銷(xiāo)量和銷(xiāo)售額。錢(qián)稷麟2019年畢業(yè)于南京林業(yè)大學(xué)化學(xué)系，主修天然香料及食品防腐，一畢業(yè)他就把創(chuàng)業(yè)方向放在了研發(fā)和生產(chǎn)包裝預(yù)制菜上。河失鎮(zhèn)在了解到他的創(chuàng)業(yè)意向后，立即派“紅管家”主動(dòng)上門(mén)溝通，幫助其協(xié)調(diào)解決土地矛盾，代辦立項(xiàng)、建設(shè)工程規(guī)劃、土地審批等手續(xù)，引導(dǎo)他回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)。經(jīng)過(guò)雙方的共同努力，企業(yè)成功開(kāi)辦，并成長(zhǎng)為集種、收、運(yùn)、儲(chǔ)、加工、冷藏、銷(xiāo)售一條龍的新型綜合性現(xiàn)代企業(yè)。
“農(nóng)戶手里有新鮮的果蔬，而我們有成熟的銷(xiāo)售網(wǎng)絡(luò)，我們的作用就是把土地的產(chǎn)出快速高效地進(jìn)行標(biāo)準(zhǔn)化、市場(chǎng)化包裝，變成市場(chǎng)商品，快速變現(xiàn)，打‘新鮮、健康’牌，把農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)做大做強(qiáng)，把農(nóng)民增收做穩(wěn)做實(shí)?！卞X(qián)稷麟說(shuō)。
在鄉(xiāng)村振興的大潮中，人才作為“中流砥柱”，正在成為泰興市鄉(xiāng)村振興重要的“強(qiáng)引擎”。去年，該市還根據(jù)行業(yè)分布細(xì)化分類(lèi)、統(tǒng)一調(diào)度，面向能工巧匠、文化傳人、種養(yǎng)能手等，建立562人“泰興市鄉(xiāng)土人才庫(kù)”，面對(duì)面?zhèn)魇谥赂唤?jīng)驗(yàn)，手把手傳遞致富技術(shù)。全年邀請(qǐng)29名鄉(xiāng)土人才到近100個(gè)遠(yuǎn)教站點(diǎn)，圍繞農(nóng)業(yè)技術(shù)、經(jīng)營(yíng)管理、電子商務(wù)等授課200多次，人才振興助力鄉(xiāng)村振興的“紅利”效應(yīng)正在不斷涌現(xiàn)。
鄉(xiāng)村振興，人才為要。近年來(lái)，泰興市堅(jiān)持引才與留才并舉、育才與用才并重，致力接續(xù)鄉(xiāng)村振興新動(dòng)能。通過(guò)成立高技能鄉(xiāng)土人才之家，開(kāi)展名師帶徒、大師共享團(tuán)系列活動(dòng)，以及深化校地合作等舉措，配強(qiáng)鄉(xiāng)村振興帶頭人，培育鄉(xiāng)村振興致富人，不斷推進(jìn)鄉(xiāng)村振興人才隊(duì)伍建設(shè)，進(jìn)一步為鄉(xiāng)村振興提供了強(qiáng)大的人才支撐。
